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下面附上一則新聞讓大家了解時事
6月營收雙增股 買盤卡位 | 股市要聞 | 股市 | 聯合新聞網
分析師表示，預期台股接下來個股表現空間仍將優於大盤，投資人可就基本面和法人動態來布局。 圖／聯合報系資料照片 分享 facebook 6月營收公布完畢介紹哪裡買，市場藉此檢視公司營運表現，營收月增、年增且法人布局的個股因有基本面和籌碼面最便宜戰利品的支撐，或為後市盤面交投重點。分析師表示，今年以來，台股受到美國聯準會降息政策牽動資金面的變化，美中貿易戰進展對於總經面的潛在影響，以及隨著產業需求展望與趨勢進一步因應轉變可能對於基本面的影響。而在消息面影響趨緩後，台股也來到相對高的位階，預期接下來個股表現空間仍將優於大盤，投資人可就基本面和法人動態來布局。 就6月營收月增及年增率來看，台汽電、承業醫、鐿鈦、宣德皆有增幅30%以上的表現，穩懋、緯創、台表科等也有10%以上的績效。 分享 facebook 而從三大法人買賣超觀之，緯創、上海商銀、燁華有逾萬張的多單布局，穩懋、台表科、中美晶、全新、智原等有逾5,000張的買超超人氣產品經典產品，而台汽電、承業醫、鐿鈦、宣德、立積、貿聯-KY、美時、環球晶、喬山、研華等也有法人買超1,000張以上的加持。台汽電與沃旭能源合作的離岸風電工程合約在今年第二季動工，自第三季開始認列工程款，再搭上第三季夏季用電題材，營運動能備受看好。緯創在印度生產的蘋果iPhone 6s和iPhone 7已經出口到歐洲，未來將視市場需要逐漸擴大規模，有助提升緯創在智慧手機的出貨量，並進一步推升下半年業績。醫材股鐿鈦、承業醫為近期生技類股中的焦點。不僅因題材上為貿易避戰股，吸引開箱文商品資金停泊，也因醫材產值連年高升，持續突破新高，強勁的基本面有望持續反映在股價上。
年資補償金限一年 藍批對教師不公
【台灣醒報記者楊蕓台北報導】公教年改1日同步上路，但其中「年資補償金」規定在一年內發放完畢，不利只能在2月和8月退休的教師。國民黨立委蔣乃辛2日在立法院提案修法，呼籲將退休教師限期一年發放補償金的規定刪除，否則恐造成明年2月搶退潮；民進黨立委李俊俋認為，公教人員有相同規定，但國民黨版本卻只提到教職員，認為該提案有破壞「衡平原則」的疑慮。
所謂「年資補償金」，是民國85年實施新制退撫時，因舊制前15年每年年資給付率是本俸的5％，新制改為本俸的4％，為了補這1％差額，針對70年至84年開始任教的在職教師，給予「年資補償金」，依年資可領4萬8千多元至68萬不等的補償金。但教師退撫新制規定，明年6月30日以前退休者，可以結算金額，一次全部領取；但對於之後退休者，則完全取消，一毛錢都領不到，
提案的國民黨立委蔣乃辛指出，教職人員不像一般公務員可隨時退休，為顧及學生受教權，教師的退休生效被限縮在2月1日或8月1日，然而，新法規定僅在明年6月30日以前退休者可一次領取，對公務員較沒影響，卻對老師不公平，甚至可能導致教師為了領取年資補償金，一窩蜂趕在明年2月退休，「教育部堅持採公教一致，難道教師也能比照公務員隨時退休嗎？」
國民黨立委柯志恩認為，教育部不斷以「違反公教一致原則」反對修法，這個理由很難說服公教人員，她認為，年資補償金制度是曾經「入法」的規定，修法只是要維持行政法治安定性和信賴保護原則，此外，教育部不斷強調「衡平」的原則，新制卻又規定只有一年內退休才能領取，反而才造成另類的不公平與搶退風潮。
民進黨立委李俊俋則表示，年資補償金訂有一年期限的目的就是給予緩衝期，公務員也有同樣規定，而84年修法至今也已20多年，當時受影響的公教幾乎都可以退休。但國民黨的提案只提到退休教師部分卻沒有公務人員，「難道公務員就沒有違反信賴保護原則嗎？」此外，目前適用舊制年資且還沒退休的教職員剩6萬多人，公務人員則有9萬多人，李俊俋認為蔣乃辛的提案才是破壞衡平原則。
教育部次長林騰蛟回應時強調，年改向來都是基於「公教一體」的原則修法，且新制已經發布實行，如果要檢討修正也應該公教同步檢討。
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